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562.怎么看怎么不舒服(第2页)

    陆晨心里面还是微微有些感慨的。

    之前刘得华发掘宁昊,为什么会被人们吹了那么久。

    很简单,

    那就是这样的平台很少。

    如今。

    嘉星传媒这边已经把平台给搭了起来。

    真正意义上的平台。

    可是这样的平台就有些动了其他公司的利益。

    所以。

    对方好像想用导演协会给他们施加压力。

    导演协会想要成绩。

    各大娱乐公司想要导演。

    陆晨当然不会惯着这样的行为!

    “这样。”

    想了想,陆晨说道:“是在真有想要加入的,让他们先和我们签个五年起步的协议,就让他们加入。否则的话,哪来的回哪里去。”

    “好的。”

    这时候曾佳也反应了过来。

    至于陆晨为什么会提出这样的要求,

    很简单,

    那就是嘉星传媒有些太独立了。

    于其他娱乐公司交流不多。

    嘉星传媒想要带领华语电影走向世界,肯定是不能光靠自己的。

    也得带带其他公司,和其他公司一起玩。

    自从嘉星传媒走向世界之后。

    嘉星传媒的项目基本上就没和其他公司一起玩了。

    虽然赚钱了,

    但是他们谁都明白,这种发展模式是不健康的。

    这也是王昕和曾佳为什么会同意导演协会这个提议的原因。

    他们虽然很赚钱,

    但是太过依赖于陆晨了。

    因此。

    公司必须进行转变。

    比如投资其他公司值得好看的电影。

    当然,你投资其他公司的项目。

    你也得让其他公司来参与你自己公司的项目。

    只进不出,

    天下哪有那么好的事?

    这件事可以说非常的重要。

    因为他们都看得出来。

    陆晨真的想退休了。

    也不想写剧本了。

    比如封神项目虽然是陆晨提出来的,但是陆晨基本上没参与。

    都是编剧部门那边在搞。

    公司必须要转变。

    这是所有高层交换意见之后得出的结论。

    最后目光汇聚到陆晨这里。

    陆晨露出了一个笑容。

    他也知道,这是公司的短板,

    嘉星传媒强是强了,

    但是缺少和外界的交流。

    这种情况下。

    很容易被孤立的!

    被孤立就容易被搞!

    虽然嘉星传媒不怕,但是经常被使绊子这种事情多了也是烦不胜烦的。

    而且这也是上面希望看到的。

    上面也希望嘉星传媒带着大家一起进步。

    而不是嘉星传媒一家独大。

    之前赵云天就和陆晨说过这件事。

    对于陆晨这件事。

    陆晨也没任何的意见。

    所以。

    最终陆晨点头道:“就按照你们想的来做,不过有一点,在加入和各大公司合作之外,嘉星传媒也不能停下脚步。”

    合作。

    并不意味着嘉星传媒不发展了!

    他们必须要时刻保持竞争力。

    教会徒弟饿死师傅的这种事情陆晨当然不希望发生,

    他想要的是。

    你师傅永远是你的师傅。

    “放心吧。”

    曾佳和王昕也明白陆晨的意思。

    嘉星传媒是需要多元化的发展,但是并不代表多元化之后他们自己就不需要发展了。

    多元化和独立发展并行。

    才是他们公司的发展模式。

    《导演请就位》的情况和陆晨预料的差不多。

    都是想捞一波就走的!

    按照陆晨的要求。

    既然要扩大规模,那扶持的力度肯定也得扩大。

    他们嘉星传媒都投资了这么多,你们这些公司不投资点好意思吗?

    简单来说就是,

    大笔的投资额度直接劝退了百分之九十九的娱乐公司。

    也劝退了导演协会!

    按照陆晨的要求。

    你导演协会想搞,也得拿出真金白银来。

    拿不不出真金白银。

    拿点扶持政策也可以!

    比如少收点税之类的。

    可惜。

    陆晨还是高估了导演协会!

    和他们商量还不如去找赵云天商量呢!

    不想出钱,也不想出力。

    哪来那么好的事?

    所以……

    结果就是他们搞他们的,嘉星传媒他们自己搞自己的,

    不过!

    还是有人想跟着嘉星传媒的脚步走的,真有公司签了陆晨提出来的那个协议!

    直接把陆晨看得一愣一愣的。

    当然,

    既然话已经放了出去。

    那肯定是要兑现的。

    而且嘉星传媒如今对导演的需求量也没那么大。

    《导演请就位》已经弄了三季了。

    就算每季他们只招三位导演。

    他们如今也招了九位了。

    电视剧部门那边已经连续扩大了好几次的规模了。

    也有点扩不动了。

    至于电影部门这边。

    也招了五人。

    不过,五人都还没独立掌镜的机会。

    都在各大导演的手底下做副导演呢!

    培养接班人的事情。

    可不是陆晨一个人在干。

    其他导演也在干。

    每到《导演请就位》的时候,曾佳都会安排将熠他们过去挑人。

    自己挑!

    每位导演至少带一位新人导演。

    所以。

    三季下来。

    公司的导演已经有点饱和了!

    现在有公司愿意加入。

    陆晨还是很欢迎的。

    他至少可以不用为了给这帮人解决就业问题而烦恼。

    在知道陆晨他们的想法之后。

    加入这个项目的几家公司瞬间兴奋了起来。

    陆晨不参与。

    人才都是他们的。

    这比投资还是挺划算的。

    都这个年头了。

    人才的重要性不用多说!

    这也是他们为什么要加入这个项目的原因。

    毫不客气的说。

    嘉星传媒这里才是真正的人才基地。

    这几年的新星计划。

    《导演请就位》。

    至少给娱乐圈发掘了十几位电视剧是导演和电影导演,

    别看数量很少。

    但是实力和水平真心不低。

    虽然还搞不起大制作。

    但是一些小成本的电视剧电影还是没问题的。

    从嘉星传媒这边毕业!

    基本上都会受到各大娱乐公司和投资人和青睐。

    (本章完)
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