回到洞穴，下午才过去了一半。

    伊凡一回来，直接召集包括伤员在内的所有人，

    直接道：“各位，很高兴，今天顺利剿灭一座地精村庄，许多人的实力因此得到大幅提升。”

    这话没错，所有人，尤其新过来的人疯狂点头。

    不仅伊凡成为了第一个青铜1星，其他队伍成员，更是多出了将近十个超凡职业者。

    最关键的是没人死亡，就连重伤的几个也被当场治疗好了。

    这何止是顺利，简直是不敢想象。

    灾难降临时，大家都是集体穿过过来的，一般公司单位或者班级，人数在二十到一百之间，

    为什么他们来的时候，大多都是几个、十几个一队，

    还不是因为很多人路上就死了。

    死了那么多人，他们昨天一天杀的怪物，还没今天一次战斗杀得多，简直就和做梦一般。

    这让他们暗自庆幸，还好早上坚持留下来，不然就亏大了。

    这时伊凡再次开口。

    “不过通过这次战斗，也反映出几个问题。

    比如人太多，经验均摊之后，每个人获得的太少，不能保证我们在积分榜上的优势。

    还有就是，有些人的表现不太好，如果不是我的几个朋友挺身而出，挡住怪物，估计某些人就要丢下同伴逃跑了。

    最可恨的是，有些为了逃脱责任，还想怂恿其他人一起跑。”

    众人闻言心中一紧，就听伊凡继续道：“所以我决定，明天开始，外出清剿地精的人数减半。”

    “我错了，我以后再也不跑了，别赶我走呀。”

    “伊凡会长我错了，下次我不乱说话，不要赶我走呀。”

    “大哥，是你让我来的，可不能半路丢下我不管呀。”

    “伊凡会长，我张大彪可是什么都照做了，明天一定要带上我呀。”

    ······

    新来的人全都忍不住争论起来，一些怯战的纷纷认错，或者害怕伊凡赶他们走，而像张大彪一样杀敌较多的，尝到甜头后，希望每次战斗都能够出场。

    整个洞口前的空地内闹哄哄的一片，但是伊凡却很满意新人的态度，大声安抚道：“大家放心，我说这些，并不是要放弃任何一个人。xしēωēй.coΜ

    不仅如此，今天还会扩招5名正式公会成员，

    其余人只要愿意，全都可以成为雷兽公会的外围成员，

    之所以只出一半人，是为了保证团队平均战力水平，减少伤亡。”

    众人闻言这才安静下来，但是心中还是难免紧张，毕竟这个拥有超凡力量的世界，实力为尊，谁都不想被落下。

    安静之后，他们又注意到公会扩招，还有成为外围成员的消息。

    杀怪较多表现还不错的，直接询问公会福利，或者像张大彪一样，干脆直接申请，正式加入公会。

    对此，伊凡直接公布了公会的管理规则，这是他事先想好的，只是今天系统升级，解锁冥想法和呼吸法后，才有实施条件。

    公会管理规则如下：

    首先，除了管理人员，公会成员分三等，核心成员、正式成员、外围成员。

    其中核心成员是原雷兽公会人员，后来加入的则从正式成员算起。

    其次，不管正式成员，还是外围成员，都需要听从战斗指挥，及公会据点建设的安排。

    比如今天下午，伊凡就要利用天黑前的时间，将洞口外的木墙扩建并增高，造出足够百人栖息的据点。

    最后是义务和福利。

    体统升级后，不仅开放了呼吸法和冥想法的购买，还解锁了积分交易功能，每次交易，系统将收取十分之一的手续费。

    手续费每个交易分段，有抽取上限，并且交易得来的积分不计入区域积分榜。

    积分交易虽然不影响排名，但是却能将团队积分集中，一些积分不多的队伍首领，更是能借此，提前购买高品质道具。

    在几天后解锁的拍卖行中，积分击中的团队更是占尽优势。

    而且积分交易，还解决了团队战利品分配的问题，积分或团队贡献换战利品，既兼顾了公平，又方便了物资流通。

    积分击中的好处是显而易见，而且作为良性发展的组织，义务和福利必须对等，因此贡献积分势在必行。

    按照目前的规则，核心成员和正式成员，每天必须至少向公会贡献1积分或者等价物资；

    正式成员贡献的积分，将等值转换为公会贡献度，核心成员，则是1.1的转换比例。

    比如当前阶段，正式成员贡献积分，或者一袋黑面包，都可以获得点贡献度，核心成员则会获得.积分。

    此外带队完成公会任务，也能获取公会贡献度。

    比如领队清剿地精，战后治疗成员，带队外出侦查、狩猎，保护外围成员采集食物等。